泰興市鑫宇汽車銷售服務(wù)有限公司

公司性質(zhì):民營企業(yè)
公司規(guī)模:10 人
所在城市: 泰州-泰興

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招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-09-24  |  新泰州人才網(wǎng)

需有經(jīng)驗者,要求了解事故組的職責(zé)所在,反應(yīng)靈活,具有吃苦耐勞的精神,有保險公司定損工作經(jīng)驗優(yōu)先。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-09-20  |  新泰州人才網(wǎng)

有過多年相關(guān)經(jīng)驗

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:?  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-08-23  |  新泰州人才網(wǎng)

有一定的管理能力和與客戶的溝通能力,有4S店工作經(jīng)驗者和已婚已育者優(yōu)先

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:專科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-08-23  |  新泰州人才網(wǎng)

1負(fù)責(zé)公司資源部各項設(shè)備采購資料保管檔案管理;2要求女性,大專以上學(xué)歷,從事倉管行政檔案管理采購等崗位2年以上工作經(jīng)驗;3做事篤實穩(wěn)重高效細(xì)心;4已婚已育。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-08-06  |  新泰州人才網(wǎng)

有過多年相關(guān)經(jīng)驗

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:?  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-08-01  |  新泰州人才網(wǎng)

機電工工作職責(zé)1.主修中高檔小轎車,至少有5年以上工作經(jīng)驗,熟練操作檢測儀器,在汽車空調(diào)維修上有豐富經(jīng)驗。2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有豐富的經(jīng)驗和實際操作能力。3.有上進心,事業(yè)心,具有完全解決問題的能力能遵守公司

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:專科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-08-01  |  新泰州人才網(wǎng)

1.辦理各種銀行及現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),原始單據(jù)在財務(wù)內(nèi)部的傳遞,確保資金的安全;2.每天營業(yè)結(jié)束,對當(dāng)日收營業(yè)款與發(fā)票或者定金條及結(jié)算單進行核對,并登記日記賬,及時將完整的收款憑證及與之對應(yīng)的發(fā)票記帳聯(lián)編制記賬

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-07-05  |  新泰州人才網(wǎng)

1)制定年度營銷目標(biāo)計劃。2)建立和完善營銷信息收集處理交流及保密系統(tǒng)。3)對消費者購買心理和行為的調(diào)查。4)對競爭品牌產(chǎn)品的性能價格促銷手段等的收集整理和分析。5)對競爭品牌廣告策略競爭手段的分析。6)做出銷售

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:中專  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-06-21  |  新泰州人才網(wǎng)

)制定年度營銷目標(biāo)計劃。2)建立和完善營銷信息收集處理交流及保密系統(tǒng)。3)對消費者購買心理和行為的調(diào)查。4)對競爭品牌產(chǎn)品的性能價格促銷手段等的收集整理和分析。5)對競爭品牌廣告策略競爭手段的分析。6)做出銷售預(yù)

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:專科  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2016-06-21  |  新泰州人才網(wǎng)

機電工工作職責(zé)1.主修中高檔小轎車,至少有5年以上工作經(jīng)驗,熟練操作檢測儀器,在汽車空調(diào)維修上有豐富經(jīng)驗。2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有豐富的經(jīng)驗和實際操作能力。3.有上進心,事業(yè)心,具有完全解決問題的能力能遵守公司

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